در شرایطی که نظام سلامت ایران با چالش‌های متعددی روبه‌رو است، کمبود شدید پرستار در بیمارستان‌های سراسر ایران به یک بحران جدی تبدیل شده است.
احمد نجاتیان، رئیس کل سازمان نظام پرستاری ایران، روز جمعه ۸ فروردین اعلام کرد که ایران با کمبود ۱۰۰ هزار پرستار نسبت به تعداد تخت‌های بیمارستانی مواجه است.
نجاتیان با انتقاد از محدودیت‌های سختگیرانه در جذب پرستاران، اظهار داشت: تعداد مجوزهای صادر شده برای جذب پرستار در سال‌های اخیر بسیار محدود بوده و حتی قادر به جبران خروجی نیروهای بازنشسته نیست.
وی تاکید کرد که سالانه حدود ۳ تا ۳۵۰۰ پرستار بازنشسته می‌شوند، در حالی که جذب نیروهای جدید تنها در حدود ۱۰ هزار نفر در سال‌های اخیر بوده که حتی قادر به رفع کمبودها نیست.
نجاتیان همچنین نسبت به افزایش به‌کارگیری افراد غیرمتخصص در حوزه مراقبت‌های پرستاری هشدار داد و گفت که به دلیل کمبود پرستار، از افرادی استفاده می‌شود که یا پرستار نیستند یا صلاحیت‌های لازم را ندارند.
کمبود پرستار در ایران در حالی است که پیش از این، محمد شریفی مقدم، دبیرکل خانه پرستار نسبت به تبعات خروج پرستاران هشدار داده و اعلام کرده بود که سالانه بیش از ٣ هزار پرستار از ایران مهاجرت می‌کنند.
مقامات بهداشتی ایران در ماه‌های اخیر بارها درباره عواقب کمبود پرستار هشدار داده‌اند، این مسئله نه‌تنها منجر به افزایش فشار کاری بر پرستاران باقی‌مانده شده، بلکه در برخی موارد به جان‌باختن بیماران در بیمارستان‌ها نیز انجامیده است.
